ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ ЗАНЯТИЙ:

Урок 1. Установка сайта Joomla;
- обзор интернет технологий: для чего нужен хостинг и домен;
- установка Joomla на локальный хостинг Denwer;
- установка базового сайта Joomla;
Урок 2. Категории и статьи
- создание категорий для статей в Joomla;
- наполнение сайта статьями (изображения, видео, файлы);
- создание навигационного меню для магазина;
Урок 3. Настройка внешнего вида;
- верстка внешнего вида сайта HTML5 и CSS3;
- создание логотипа и графических баннеров в Photoshop;
- настройка внешнего вида блоков, модулей, меню, слайдшоу и т.д;

Урок 4. Установка модулей.
- настройка "стандартных" модулей для Joomla;
- установка "уникальных" модулей (фото и видео галереи, форумов и т.д);
- тестирование работоспособности сайта при больших нагрузках;
Урок 5. Тонкая настройка интернет сайта.
- оптимизация страницы товаров, оптимизация категорий;
- прописывание "TITLE", "Description", "Keywords' для сайта и ЧПУ;
- создание ROBOT.TXT, добавление в поисковики Google и Яндекс;
Урок 6. Аналитика сайта.
- установка счетчика посещения на сайт Яндекс Метрика и Google Analytics;
- анализ посещаемости сайта (как к нам приходят посетители слова, ссылки)
- аналитика сайтов конкурентов. отслеживание тренда поисковых запросов;
Урок 7. Перенос сайта на реальный хостинг;
- покупка и подключение доменного имени к хостингу;
- настройка хостинга (создание баз данных, прав для директорий);
- перенос сайта на хостинг;
Урок 8. Проверка работоспособности сайта. Crash Test. Безопасность.
- проверка целостности сайта на безопасность;
- проверка отображения всех страниц и блоков на сайте;
- экзамен по всем у пройденному курсу;

Развитие таких сфер деятельности, как телекоммуникации, медиа, технологии (ТМТ), банковские структуры и финансовые группы крупных компаний и фирм показывает, что за последние годы увеличился спрос на высококлассных специалистов в области финансов. Подготовка профессионалов в этом направлении предполагает изучение курса «Финансового менеджмента». Методы обучения по программе основаны на активном вовлечении слушателей в учебный процесс. Занятия проводят высококвалифицированные преподаватели и специалисты, имеющие большой опыт практической работы в удобное для абитуриентов время. За период обучения слушатели получат знания о современных тенденциях развития рынка ценных бумаг, проведут анализ нормативных актов и правового обеспечения, а также раскроют сущность долгосрочных инвестиционных решений с учетом факторов риска. В дальнейшем это дает возможность выпускникам самостоятельно разрабатывать схемы финансирования и курирования финансово-хозяйственной деятельности фирм и компаний.

Длительность: 65 астр часов
Стоимость: 3000 грн.
Индивидуальное обучение: 150 грн/ час

Программа обучения:
1. Введение в финансовый менеджмент.
1.1. Понятие финансового менеджмента.
1.2. Цели и задачи финансового менеджмента.
1.3. Функции и задачи финансового директора и финансового менеджера.
1.4. Информационное обеспечение финансового менеджмента.
2. Отчетность предприятия.
2.1. Внутренняя и внешняя отчетность.
2.2. Формы бухгалтерской отчетности, их состав и содержание.
2.3. Трансформация отчетности в соответствии с требованиями финансового менеджмента.
2.4. Особенности составления консолидированной отчетности.
3. Управленческий учет.
3.1. Понятие об управленческом учете.
3.2. Различие между управленческим учетом и бухгалтерским учетом.
3.3. Организация центров ответственности.
3.4. Понятие расходы, издержки и затраты, их виды и различие между ними.
3.5. СVP-метод, анализ безубыточности (критической точки).
4. Финансовый анализ.
4.1. Методы финансового анализа (экспресс-метод, углубленный анализ).
4.2. Анализ имущественного положения предприятия.
4.3. Вертикальный и горизонтальный анализ бухгалтерского баланса.
4.4. Анализ финансовой устойчивости.
4.5. Анализ ликвидности и платежеспособности.
4.6. Анализ деловой активности (оборачиваемости).
4.7. Анализ доходности и рентабельности.
4.8. Анализ рыночной активности акционерного общества.
4.9. Прямой и косвенный методы анализа движения денежных средств.
4.10. Диагностика риска банкротства предприятия.
4.11. Анализ влияния инфляции на финансовые показатели.
5. Инвестиции и инвестиционный анализ.
5.1. Понятие об инвестициях.
5.2. Формирование инвестиционного портфеля.
5.3. Методика расчета потребностей в инвестициях.
5.4. Методы оценки эффективности инвестиций.
6. Финансовое управление.
6.1. Управление оборотными активами.
6.2. Управление денежными средствами.
6.3. Управление внеоборотными активами.
6.4. Управление собственным капиталом.
6.5. Дивидендная политика.
6.6. Управление заемным капиталом.
6.7. Управление реальными и финансовыми инвестициями.
6.8. Затраты и операционный левередж.
6.9. Финансовый левередж.
6.10. Балансирование прибыли, денежного потока и оборотного капитала;
6.11. Оптимальная структура активов и пассивов.
7. Банковские и наличные операции предприятия, кредитование.
7.1. Порядок заключения договора банковского счета.
7.2. Основные формы безналичных расчетов, виды расчетных документов (платежные поручения, платежные требования, аккредитивы, чеки, инкассо).
7.3. Принципы кредитования.
7.4. Виды кредитов.
7.5. Порядок заключения кредитного договора.
7.6. Нетрадиционные банковские операции (траст, факторинг, форфейтинг, и др.).
8. Бизнес-планирование и бюджетирование.
8.1. Понятие системы планирования, его виды.
8.2. Бизнес-план, его подготовка и реализация.
8.3. Бюджетирование, его виды и назначение.
8.4. Виды бюджетов, принципы составления.
9. Налоги и налогообложение.
9.1. Основные виды налогов и сборов (НДС, налог на прибыль, акцизы, ЕСН, НДФЛ, налог на имущество, транспортный налог, таможенные пошлины).
9.2. Принципы налогового планирования.
10. Оценка бизнеса.
10.1. Виды стоимости предприятий.
10.2. Методы оценки.
10.3. Основные факторы, влияющие на оценку стоимости.
10.4. Этапы процесса оценки.
11. Слияние и поглощение.
11.1. Методы слияний и поглощений.
11.2. Принципы планирования слияний.
11.3. Разработка антизахватнической политики.
12. Риск-менеджмент.
12.1. Понятие риска, виды рисков.
12.2. Качественная и количественная оценка рисков.
12.3. Организация риск-менеджмента.
12.4. Приемы риск-менеджмента.
13. Рынок ценных бумаг.
13.1. Государственное регулирование рынка ценных бумаг.
13.2. Классификация и виды ценных бумаг.
13.3. Организация биржевой торговли.
13.4. Биржевые индексы.
13.5. Оценка акций и облигаций.
13.6. Принципы управления портфелем ценных бумаг.
14. Антикризисное управление.
14.1. Экономическая сущность кризиса и банкротства.
14.2. Политика и приемы антикризисного управления.
14.3. Механизмы финансовой стабилизации.

Задача специалиста по тестированию программного обеспечения – выявить все проблемы, которые могут возникнуть при работе с программным продуктом, и сделать все возможное для улучшения его качества. Человек, занимающийся тестирование программного обеспечения один из немногих специалистов, анализирующий продукт во всех деталях, причем непосредственно перед его предоставлением пользователю. Именно поэтому тестирование программного обеспечения – это отдельная дисциплина, требующая специальных навыком. Тестирование программного обеспечения не интуитивно, специалист должен знать, как это делается. Само по себе знание того, с чего надо начать тестирование является важным и серьезным шагом на пути разработки процедур тестирования, которые способствует успешному завершению процесса тестирования программного обеспечения. Для понимания и успешной работы над тестированием программного обеспечения очень важно знать не только все основные понятия методики, виды тестирования, но и понимать весь процесс разработки программного обеспечения, уметь сотрудничать со всеми специалистами, участвующими в разработки программного обеспечения.
Курс «Тестирование программного обеспечения» может быть интересным специалистам, которые планируют заняться тестирование программного обеспечения, менеджерам и руководителям, которые ищут возможность получить руководство для начинающих тестировщиков, опытных тестировщиков, в поиске новых взглядов и идей. Для желающих прослушать данный курс достаточно уметь обращаться с компьютером, а так же уметь работать в текстовых редакторах и с таблицами.
Слушатели курса «Тестирование программного обеспечения» смогут научиться тестировать программное обеспечение, приобретут не только теоритические знания в данной области, но и практические навыки тестирования программного обеспечения. Прошедший данный курс до конца, при желании, сможет работать тестировщиком программного обеспечения и развиваться в данном направлении. Ведь нет предела совершенству!

Длительность: 30 астр часов
Стоимость: 1800 грн
Индивидуальное обучение: 120 грн/час

Программа обучения:
1. Тестирование программного обеспечения.
1.1. Пример серии тестов.
1.2. Зачем тестировать программное обеспечение.
1.3. Программные ошибки.
1.4. Документация и анализ ошибок.
1.5. Распространенные программные ошибки.
2. Стадии разработки программного обеспечения.
2.1. Участники разработки программного обеспечения
2.2. Стадия планирования и тестирование на этом этапе.
2.3. Стадия проектирования и тестирование на этом этапе.
2.4. Стадия кодирования и тестирование на этом этапе.
2.5. Стадия сопровождения и тестирование на этом этапе.
3. Приемы и технологии тестирования.
3.1. Инструментальные средства тестирования программного обеспечения.
3.2. Разработка тестов
3.3. Планирование и документация.
3.4. Основные виды тестирования.
3.5. Уровни тестирования.
3.6. Сокращение числа тестовых примеров
3.7. Автоматизация тестов
4. Подходы тестирования для различного программного обеспечения
4.1. Тестирование объектно – ориентированного программного обеспечения
4.2. Тестирование Web-приложений.
4.3. Тестирование мобильных приложений.
4.4. Программные стандарты в тестовой документации
5. Анализ рисков
5.1. Компоненты риска
5.2. Матрица риска
5.3. Анализ степени риска

Задачей данного курса является приобретение теоретических знаний, а также формирование практических умений и навыков в сфере социально-психологической компетентности для достижения большей эффективности руководителей(менеджеров). Изучение дисциплины позволит слушателям получить фундаментальные знания в области межличностного взаимодействия, разрешения конфликтов, делового общения и основным принципам применения психологических методик на практике, умению составлять соционические модели, использовать психотехники и развивать познавательную сферу деятельности (память, внимание, интеллект, воображение).

Длительность: 33 астр часов
Стоимость: 1200 грн.
Индивидуальное обучение: 110 грн/ час

Программа обучения:
1. Психология делового общения.
1.1. Структура общения.
1.2. Коммуникационные процессы.
1.3. Невербальная и вербальная коммуникация.
1.4. Общение как процесс восприятия людьми друг друга.
1.5. Интерактивная сторона общения.
2. Конфликтология.
2.1. Конфликты в организации.
2.2. Виды конфликтов: внутриличностные, межличностные, межгрупповые.
2.3. Причины возникновения конфликтов.
2.4. Решение конфликтных ситуаций.
2.5. Типы конфликтных людей. Способы общения с конфликтными людьми.
2.6. Управление конфликтами.
3. Соционика.
3.1. Введение в соционику.
3.2. Ограниченность человеческого восприятия.
3.3. Генерализация, опущение, искажение.
3.4. Типология Юнга.
3.5. Типологические установки, разделяющие людей на интровертов и экстравертов.
3.6. Общая характеристика мыслительного типа.
3.7. Особенности эмоционального типа.
3.8. Информационное поле и психические функции.
3.9. Юнг и его деление людей на 8 типов.
3.10. Характеристика каналов в соционике.
3.11. Соционические типы и их характеристика.
3.12. Интретипные отношение и многообразие интертипных отношений.
4. НЛП.
4.1. Введение в НЛП.
4.2. Репрезентативные системы: аудиалы, визуалы, кинестетики.
4.3. Определение основной репрезентативной системы человека по физиологическим и психологическим характеристикам, речи и движению глаз.
4.4. Установление и поддержка раппорта.
4.5. Сенсорная острота. Присоединение и отзеркаливание. Калибровка.
5. Транзактный анализ.
5.1. Эго-позиции: Родитель, Ребенок, Взрослый.
5.2. Анализ позиций с точки зрения деловой коммуникации.
5.3. Взаимодействие в коллективе с точки зрения транзактного анализа.
6. Психология взаимоотношений в группе.
6.1. Динамические процессы в малой группе.
6.2. Формальная и неформальная структуры.
6.3. Феномен группового давления.
6.4. Групповая сплоченность.
6.5. Стили лидерства и руководства.
6.6. Процесс принятия группового решения.
6.7. Различные формы групповой дискуссии. Метод мозгового штурма.
7. Индивидуально-психологические качества личности.
7.1. Индивидуально-психологические качества личности: индивидуальность, темперамент, характер, способности.
7.2. Виды темперамента.
7.3. Типы характера и акцентуации.
7.4. Определение индивидуально-психологических качеств личности с помощью различных психологических методик.
8. Познавательные процессы.
8.1. Общая характеристика познавательных процессов: мышление, память, внимание, восприятие, воображение. Их виды и диагностика.
8.2. Измерение интеллекта. Креативность в работе.

Для специалистов, работа которых связана с программированием и автоматизированным бухгалтерским учётом, наш учебный центр предлагает курсы программирования 1С. Вы сможете получить уникальные знания, которые позволят Вам работать впоследствии на различных предприятиях, вне зависимости от их формы ответственности либо отрасли, в которой они проводят свою деятельность. Мобильный профессионал с глубокими познаниями и чёткими навыками работы всегда будет затребован на рынке услуг. Умея самостоятельно устанавливать всю систему, настраивать её параметры, а также заниматься обновлением её регистров и основных компонентов, Вы как специалист будете всё держать под своим чётким и строгим контролем.
Обучение необходимым навыкам программирования, администрирования и конфигурирования в системе 1С важно для специалистов IТ, которые занимаются внедрением и сопровождением программ автоматизированного бухучёта.
Полученное на этих курсах представление о различных возможностях и областях применения программного комплекса в сочетании с практическими навыками работы с её объектами и умением написания программных модулей сделает Вас ценным и конкурентоспособным специалистом в Вашей профессиональной среде.

Длительность: 54 астр часов
Стоимость: 2800 грн.
Индивидуальное обучение: 140 грн/ час

Программа обучения:
1. Цели и задачи курса.
2. Общие принципы работы в программном комплексе.
3. Объекты системы:
4. Классификация объектов конфигурации:
- Прикладные объекты;
- Подчиненные объекты;
- Концепция системы.
5. Типы данных.
6. Универсальные коллекции значений.
7. Встроенный язык системы.
8. Основные объекты:
9. Постановка задач.
10. Режима запуска.
11. Знакомство с "Командным интерфейсом":
- подсистемы;
- роли.
12. Работа с "Константами":
- определение, настройка свойств;
- форма констант;
- знакомство с механизмом работы формы.
13. Работа со "Справочниками"
- знакомство со справочниками;
- иерархия элементов;
- перечисления;
- иерархия групп;
- подчиненный справочник;
- табличная часть;
- расширение функциональности формы;
- работа с данными;
- реквизиты формы, объект базы;
- создаем печатную форму.
14. Работа с "Документом":
- создаем документ;
- данные документа и доступ к ним;
- понятие "модуля объекта".
15. Журналы документов.
16. Регистры сведений:
- создаем регистр сведений;
- данные регистра;
- форма списка регистра;
- режим записи «Подчинение регистратору».
17. Учетные объекты.
18. Запросы:
- понятие "источника данных";
- структура (описание) запросов;
- применение конструктора запросов;
- виртуальная таблица, особенности работы;
- строим запрос по нескольким таблицам;
- работаем с временной таблицей;
- использование предопределенных данных;
- знакомство с пакетными запросами.
19. Отчеты.
20. Рабочий стол.
21. Критерии отбора.
22. Обработка заполнения.
23. Обращение к методам объекта.
24. Работа с регистрами (на примере регистра остатков):
25. Понятие регистра остатков.
26. Знакомство со структурой простейшего регистра.
27. Измерения и ресурсы.
28. Регистратор и Период. Граница периода.
29. Способы записи движений по регистру:
- при проведении документов;
- из модуля документа;
- извне;
- ручная операция.
30. Способы получения данных из регистра остатков:
- использование табличной модели ("Запрос");
- использование объектной модели ("РегистрНакопленияМенеджер");
- формирование отчетов с использованием схемы компоновки данных.
31. Технологии проведения документов:
32. "Обусловленное" проведение.
33. Оперативное и неоперативное проведение.
34. Блокировка записей регистров.
35. Возможные проблемы при проведении документов и их устранение.
36. Партионный учет.
37. Методика внесения изменения в структуру регистров "живой" базы 1С.
38. Сложное проведения документов в системе "1С:Предприятие 8.2". Алгоритм реализации.
39. Понятие "Синтетического учета" в "1С:Предприятии 8":
- создаем плана счетов и регистр бухгалтерии "1С:8";
- записываем движения в регистр 1С бухгалтерии, основные способы;
- регистр 1С бухгалтерии в табличной модели данных;
- понятие бухгалтерского синтетического отчета (оборотка, анализ счета, периодичность виртуальных таблиц, сводные проводки).
40. Понятие "Аналитического учета" в "1С:Предприятии 8":
- понятие "план видов характеристик" для описания видов субконто;
- настраиваем план счетов аналитического учета;
- ввод данных аналитического учета в регистр бухгалтерии, особенности;
- проектирование документа (унифицированная аналитика, универсальные документы);
- аналитический отчет (отбор, группировка по субконто, упорядочивание субконто в запросе по видам субконто, остатки по счету развернутые по субконто).
41. Понятие "Количественного учета" в "1С:Предприятии 8":
- что такое "небалансовые ресурсы" регистра бухгалтерии;
- признак учета счета, как связующее звено между счетом и небалансовым ресурсом регистра;
- отчетность по данным небалансового ресурса регистра бухгалтерии;
- получения остатков и оборотов по счета и субконто, с помощью объекта "РегистрБухгалтерииМенеджер";
- расчет себестоимости при списании ТМЦ: сравнение алгоритмов в различных версиях системы;
- знакомство с признаками учета субконто (только количественный учет по складам): объектная и табличная модели

Курсы по созданию сайта

...

Курсы сметчиков

Учебный центр Магистр

Вы  Нас нашли по запросу: курсы бухгалтеров киев, курсы киев, курсы 1с, курсы программирования, курсы сметчиков, АВК-5 обучение,сметное дело обучение, курсы бухгалтерии, курсы бухучета, курсы бухгалтерского учета в Киеве, курсы 1С 8.2 Киев,  курсы главного бухгалтера, курсы Excel, обучение Excel

Последние новости